- T2F - https://t2f.nl -

Senior Projectmanager Gebiedsontwikkeling

Stationsplein 1, 2611 BV Delft
https://t2f.nl/wp-content/uploads/2019/08/header-1024x545.jpg

Functie: Senior Projectmanager Gebiedsontwikkeling
Opdrachtgever: Gemeente Delft
Startdatum: 01-10-2019
Aantal uren per week: 16-24 uur
Verlenging: tot een totale contractduur van 3 jaar
Sollicitatiegesprekken: 10-09-2019

Omschrijving werkzaamheden
Je gaat aan de slag op de afdeling Programma’s en Projecten, de opdrachtnemer van tientallen complexe projecten, processen en programma’s uit het sociale en het ruimtelijke domein. In deze open en uitdagende werkomgeving is de afdeling Programma’s en Projecten je thuisbasis. Van daaruit worden grote externe en interne projecten, processen en programma’s gemanaged zoals Nieuw Delft, de Schieoevers en de Buitenhof.

Jouw rol
Als projectmanager gebiedsontwikkeling geef je sturing op een professionele en creatieve manier aan de (her)ontwikkeling van diverse locaties. Naast de verantwoording van de middelen en resultaten, stuur je als projectmanager ook de interne organisatie aan, voer je de onderhandelingen met de marktpartijen en breng je spelers met diverse belangen bij elkaar. Daarnaast adviseer je de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever en regisseer je het bestuurlijke besluitvormingsproces. Dit alles om een integrale planvorming tot stand te laten komen en bestuurlijk te borgen. In jouw projecten ben je zelfstandig en functioneer je als centraal aanspreekpunt. Je bent de spil in het project. Je rapporteert aan de Gebiedsmanager Nieuw Delft.

Functie-eisen (cv en motivatiebrief)
– Je levert bij T2F een CV (maximaal 3 A4´s groot, Word formaat, opgesteld in het Nederlands) aan.
– Je levert bij T2F een motivatiebrief (1 A4 groot, Word formaat, opgesteld in het Nederlands) aan.
– Uit jouw CV en motivatiebrief moet minimaal blijken dat je aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over;
1. Minimaal een afgeronde relevante academische opleiding Bouwkunde, Civiele techniek of vergelijkbaar;
2. Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen tien (10) jaar als Projectmanager met verantwoordelijkheid voor binnenstedelijke gebiedsontwikkelingsprojecten;
3. Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen tien (10) jaar binnen de overheid.
– Jouw CV dient voorzien te zijn van ten minste twee (2) referenten inclusief de contactgegevens van de referent.

Competenties overall
Je bent een daadkrachtige academicus met een goed gevoel voor bestuurlijke, politieke en sociale verhoudingen. Je hebt ervaring in het motiveren van mensen om samen resultaten te behalen. Met jouw heldere communicatiestijl en overtuigingskracht krijg je op elk niveau partijen op één lijn: intern en extern. Of het nu gaat om een concreet project of om een complex proces.

Competenties specifiek
– Samenwerken;
– Teamspeler;
– Schakelen tussen belangen van verschillende partners;
– Probleemanalyse;
– Bestuurlijk sensitief en klant- en servicegericht;
– Resultaatgericht en een stevige gesprekspartner met overtuigingskracht;
– Goede communicatieve vaardigheden;
– Goede onderhandelingsvaardigheden.

Over de sollicitatieprocedure
Enthousiast over deze opdracht? Dan ontvangen we jouw reactie graag vóór 30 augustus 2019 om 12:00 uur. Stuur je cv met motivatie naar info@t2f.nl of bel ons op 076-5222292.